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女性活躍推進研究センター

「復職者のための人事評価ワークショップ」にご参加希望の方は下記メールアドレスまでご連絡ください。
現在、定期開催をしていませんがご要望に応じて開催します。

rcwomen@kwansei.ac.jp / okuno@konan-u.ac.jp


新着情報

2021-9-15 お知らせ

奥野明子が登壇した「ナイトタイムトーク 最先端の経営学をキャリアに活かそう」(8月27日実施)がLogmiBiz(ログミー)に掲載されました。

2021-8-27 セミナー

(一社)ぷちでガチ主催「ナイトタイムトーク 最先端の経営学をキャリアに活かそう」に奥野明子がスピーカーとして登場しました。

2021-07-30 研究 「人事評価のアンコンシャスバイアス研究」第1回研究会(オンライン)を実施しました。 報告書 奥野明子 「評価におけるジェンダ・バイアス」
2021-07-17 研究 日本労務学会第51回全国大会にて発表しました。 「仕事配分と人事評価が産休・育休からの復職者の仕事意欲に与える影響」(奥野明子、大内章子、奥井めぐみ)
2021-7-14 セミナー

女性活躍推進研究センター 客員研究員 藤田朋子が、日独共同オンラインセミナー「仕事と育児の両立支援~ 行政・企業の取り組み~」に登壇しました。
日時:7月14日(水)15:00~17:00
場所:オンライン開催(Zoomウェビナー)
主催:大阪商工会議所、大阪・神戸ドイツ連邦共和国総領事館
<参加申込>→こちら

2021-3-11 セミナー

横浜市地域ダイバーシティ in 横浜 「 産休 ・育休からの復帰者をいかすための働き方支援を考える」にて奥野明子が講師を担当しました 

2021-2-24 セミナー

しまね女性センター しまね働く女性きらめき応援塾2020 番外編「育休後も活躍し続けるための働き方デザインワークショップ」で奥野明子が講師を務めました
<参加申込>→こちら

2021-2-20 セミナー

新潟県女性財団 《働く女性の交流会》「 産休・育休からの復帰後の働き方 (オンラインセミナー)」で奥野明子が講師を務めました
<参加申込>→こちら《働く女性の交流会》産休・育休からの復帰後

2020-12-17 セミナー

21世紀職業財団主催の21世紀職業財団フォーラムにて、大内章子と奥野明子が基調講演をしました(講演タイトル「時間制約のある社員の人事評価」オンラインにて実施)

2020-12-03 ワークショップ

第11回ワークショップを開催しました

2020-11-26 セミナー

18 期サステナビリティ経営研究会(第4回研究会 ダイバーシティ・マネジメント)にて奥野明子が講演をしました

About Us

本研究センターは、女性労働の専門家、ビッグデータ解析の専門家、および、実際に社会人として活躍している本学ビジネススクール修了生、ハッピーキャリアプログラム修了生が協力して、女性労働問題についての情報発信・情報交換をすると同時に、女性の就業継続や管理職昇進に関する分析・研究を行い、現場に即した女性労働問題への提言をしていきます。

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専門職大学院経営戦略研究科

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Our Mission

  • ビッグデータを活用した女性の労働問題に関する研究
  • 女性部下育成、ダイバーシティ・マネジメントに関する研究
  • 育児休業中・後の業績評価の現状の把握と、望ましい業績評価のあり方に関する研究
  • 賃金・昇進に関する男女間格差の研究

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