女性活躍推進研究センター

ワークショップ育児休業取得後復帰者のための評価を考える

概要 →PDF

日時	2020年7月4日(土)15:00 - 17:00
参加方法	Zoom ミーティング（PC推奨） ★Zoom が初めての方へ★ オンラインセミナーでは、Zoom という無料サービスを利用します。初めて Zoom を使う方は、こちらのサイトで使い方がわかりやすく説明されていますので、ご覧ください。 Zoom アカデミージャパン Zoom はアカウント登録が不要で、簡単に使うことができます。初めての方には講演開始前にサポートをいたしますので、安心してご参加ください。
講師	奥野　明子大阪市立大学商学部、大阪市立大学大学院、博士（経営学）。大阪経済法科大学講師、帝塚山大学准教授などを経て 2012年より現職。目標管理を中心とした人事評価制度の研究を行う。経営管理の人類学研究として経営理念の研究にも取り組む。中・高校生二児の母親業との兼業。
対象	●第 1子育児休業から復帰後 1年以上の女性（第 2子以降出産予定・育休中・育休復帰後の方を含む） ●復職者の評価に関する研究のためアンケートを実施しますので、アンケートにご協力いただける方 ※ワークショップの趣旨から、育休復帰後に一定期間、業績評価を受けた経験のある人を対象としています。ご不明な点があれば、お気軽にお問い合わせください。ご同業の方、自己啓発目的の方のご参加はご遠慮いただいております。ご了承ください。
定員	30 名（申込先着順）※定員になり次第締め切らせていただきます
参加費	無料
事前申し込み制	申込締切 2020 年 7 月 1 日（水）受入可能人数に達し次第、受付終了
申し込み方法	Eメール：Kreturn2017@gmail.com 下記事項を記載のうえ、お送りください。 1. メールの件名（タイトル）「第 11回ワークショップ」 2. 氏名 3. 所属先 4. メールアドレス 5. 育休復帰後経過年数 6. このワークショップに期待すること（任意）
プログラム	14:30-　　　　　　Zoom動作確認（オンライン会場を OPENします。参加者各位にてご確認ください） 15:00-16:40　　　ワークショップ「育児休業取得後復職者のための評価を考える」 16:40-17:00　　　アンケート記入
お問い合わせ先	甲南大学経営学部奥野明子研究室【E-mail】Kreturn2017@gmail.com
備考	＜主催＞甲南大学経営学部奥野明子研究室＜共催＞関西学院大学女性活躍推進研究センター＜協力＞関西学院大学　ハッピーキャリアプログラム